Micro-learning : pour ou contre le micro-contenu en formation ? Le micro-learning est une modalité d’apprentissage en séquence courte, de 30 secondes à quelques minutes, qui mélange différents formats (texte, images, sons), très souvent associée à la formation en ligne. Il s’est fortement répandu ces dernières années, suite au recours toujours plus ample au numérique et à la […]
